Články
Výběr nejpřínosnější pracovně-právní judikatury za rok 2016
autor: Richard W. Fetter publikováno: 15.03.2017
exkluzivně Rok 2016 byl v oblasti pracovního práva judikatorně vskutku bohatý. Soudy České republiky vydaly v minulém roce celou řadu zajímavých a obecně přínosných rozhodnutí ve věcech pracovně-právních. Vybraná rozhodnutí s judikatorním významem, a to nejen Nejvyššího soudu, která pochopitelně musejí výrazně převažovat, ale též Nejvyššího správního soudu, Vrchního soudu v Praze a Městského soudu v Praze nejsou seřazena podle data vydání rozhodnutí, ani podle hesel v internetovém vyhledávači NS ČR, nýbrž postupně podle systematiky zákoníku práce, podle jeho jednotlivých ustanovení, jak po sobě v textu zákoníku práce následují, tedy zhruba podle toho, kde je v něm řešená právní otázka nebo její podstatná část upravena. To vše bez nároku na úplnost přehledu, neboť kvůli přiměřenému rozsahu článku byla nutná selekce. I tento relativně stručný výběr judikátů advokátům jako základní informace pro orientaci v hojně sledované materii pracovního práva jistě postačí.
Škoda způsobená informací nebo radou
autor: doc. JUDr. Filip Melzer, Ph.D., LL.M. publikováno: 14.03.2017
Podle § 2950 o. z. platí, že kdo se hlásí jako příslušník určitého stavu nebo povolání k odbornému výkonu nebo jinak vystupuje jako odborník, nahradí škodu, způsobí-li ji neúplnou nebo nesprávnou informací nebo škodlivou radou danou za odměnu v záležitosti svého vědění nebo dovednosti. Jinak se hradí jen škoda, kterou někdo informací nebo radou způsobil vědomě.
Aktuální otázky zdravotnického práva
autor: JUDr. Petr Šustek, Ph.D. publikováno: 03.03.2017
exkluzivně
Instituty mezinárodního práva soukromého
autor: prof. JUDr. Naděžda Rozehnalová, CSc. publikováno: 01.03.2017
exkluzivně
Stanovení tržní ceny lesa
autor: JUDr. Ing. Karel Nedbálek, PhD., MBA publikováno: 24.02.2017
exkluzivně Při nákupu nebo prodeji lesního pozemku řešíme problém, jak stanovit cenu lesního pozemku včetně dřevní hmoty, která se na pozemku nachází. Tato hodnota je užitečná, když chceme dlouhodobě investovat do této komodity a chceme se nějak dopátrat, jaký roční výnos nás očekává v horizontu např. 80 let. Čím dál víc bývá aktuální vypočítat újmu, která vzniká působením škůdce v dlouhodobém horizontu. Ve své profesi se zabývám odhady nemovitých věcí na základě živnostenského oprávnění a pokouším se co nejjednodušším postupem dosáhnout co nejpřesnějšího výsledku. Níže uvedený článek vám možná na některé otázky odpoví.
Dohoda o rozvázání pracovního poměru
autor: Richard W. Fetter publikováno: 20.02.2017
exkluzivně Dohoda o rozvázání pracovního poměru je nejjednodušší způsob skončení pracovního poměru. V praxi však přesto dochází ke zbytečným komplikacím, chybám, omylům, zmatkům a v jejich důsledku i k soudním sporům.
Nabídka nové práce odvolanému vedoucímu zaměstnanci a výpověď pro nadbytečnost
autor: Richard W. Fetter publikováno: 31.01.2017
exkluzivně Zbavit se vedoucího zaměstnance, jehož lze z vedoucí funkce obsazované jmenováním odvolat bez uvedení důvodu, je zdánlivě snažší než propustit řadového zaměstnance, s nímž může být ze strany zaměstnavatele rozvázán pracovní poměr jen z důvodů stanovených zákoníkem práce. Dříve než zaměstnavatel rozváže s vedoucím zaměstnancem pracovní poměr pro nadbytečnost, zásadně bez nároku na odstupné, však musí nabídnout zaměstnanci jinou práci odpovídající jeho zdravotnímu stavu a kvalifikaci. Na podkladě sporů o platnost výpovědi pro nadbytečnost vedoucího zaměstnance ve smyslu ust. § 73a odst. 2 zákoníku práce ve spojení s ust. § 52 písm. c) zákoníku práce se Nejvyšší soud ČR v nedávné době v několika významných a zajímavých judikátech vyjádřil k otázkám propouštění vedoucích zaměstnanců.
Jaké důsledky přináší fúze zdravotnických zařízení pro smluvní vztahy se zdravotními pojišťovnami?
autor: JUDr. Alexandra Živělová, LL.M. publikováno: 30.01.2017
exkluzivně V poslední době lze v oblasti poskytování zdravotních služeb pozorovat různé změny, které vedou k proměně vztahu mezi poskytovateli zdravotních služeb na straně jedné a zdravotními pojišťovnami na straně druhé. Oblast veřejného zdravotního pojištění, která byla doposud stranou odborného zájmu, přitom v posledních letech naráží na problémy a výzvy, které je nutné s ohledem na novou legislativu řešit.